SPOLEČNOST

Účel společnosti Epson se zaměřuje na obohacování životů a pomáhá vytvářet lepší svět.' Naši zaměstnanci jsou základem našich obchodních cílů a neustále zvažujeme způsoby, jak zlepšit jejich životy, životy jejich rodin a komunity, kterých jsme součástí.

Diverzita, rovnost a inkluze

Spolu s naším firemním účelem a filozofií řízení žijí diverzita, rovnost a inkluze v jádru naší firemní kultury.

Zavázali jsme se vytvářet prostředí, kde mohou všichni zaměstnanci maximálně využít své schopnosti, užívat si svou práci a účastnit se diskusí jako rovnocenných bez ohledu na původ. Věříme, že základem pro vytvoření svobodného a otevřeného pracoviště je vzájemný respekt a závazek k diverzitě, rovnosti a inkluzi.

Lidská práva

Vážně dbáme na to, aby všechny formy diskriminace a nečestné praktiky byly mimo naše globální operace. To se odráží v naší účasti na iniciativě Global Compact OSN od roku 2004 a v zásadách skupiny Epson týkajících se lidských práv a pracovních standardů. To formuluje silné přesvědčení společnosti Epson v oblastech, jako je respektování lidských práv, prevence všech forem obtěžování a diskriminace, respektování místní kultury a zvyků, zákaz dětské a nucené práce a udržování pozitivních vztahů mezi pracovním a manažerským přístupem.

Pohoda zaměstnanců

Naši zaměstnanci jsou základním kamenem našeho úspěchu. Zavázali jsme se investovat do jejich fyzické, duševní, sociální a finanční pohody a nabízíme řadu programů a zdrojů ke zmírnění rizik v oblasti zdraví a pohody.

V regionu EMEA zaměstnáváme přibližně 2 000 lidí. Bez nich bychom nebyli tam, kde jsme dnes, a zavázali jsme se poskytovat ty nejlepší pracovní podmínky pro každého.

Po pandemii a zpětné vazbě od zaměstnanců jsme zavedli flexibilní práci, která umožní hybridní práci z domova a kanceláře z dlouhodobého hlediska. Věříme, že snížení počtu cest je přínosné pro naše zaměstnance, komunitu a životní prostředí.

Podpora komunit

Je pro nás nesmírně důležité podporovat komunity, ve kterých žijeme a pracujeme. Naši zaměstnanci se každý rok zapojují do široké škály místních a ekologických iniciativ – od podpory projektů v oblasti životního prostředí a biologické rozmanitosti a partnerství s nevládními organizacemi až po organizování dárcovských programů, rozšiřování přístupu ke vzdělávání a posilování žen podnikatelek prostřednictvím našich odborných znalostí v oblasti technologií a udržitelnosti.

Aktivně povzbuzujeme a podporujeme naše lidi, aby se podíleli na dobrovolnické činnosti a uvědomili si zásadní inovaci, jejíž mohou být součástí.